乐山市园林管理局发布最新招聘信息，诚邀热爱园林事业的优秀人才加入。招聘职位包括园林设计师、园艺工程师、绿化养护工等。要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉园林规划、植物种植与养护、景观设计等领域。此次招聘旨在提升乐山市园林管理水平，欢迎有志之士报名，共同为打造美丽宜居城市贡献力量。具体招聘信息可通过官方渠道了解。

本文目录导读：

1. 招聘信息概述
2. 岗位介绍及要求
3. 薪资待遇与福利
4. 招聘流程
5. 注意事项

随着城市化进程的加速，乐山市园林事业蓬勃发展，为响应市政府关于人才强市的战略号召，乐山市园林管理局现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚邀请热爱园林事业、富有创新精神的专业人士加入我们的团队，共同为乐山市的生态环境建设贡献力量。

招聘信息概述

本次招聘岗位包括：园林设计师、园艺工程师、绿化养护工程师等，招聘人数根据岗位需求及应聘者素质综合评估后确定，招聘对象包括应届毕业生和社会人员，要求具备良好的职业素养和团队合作精神，本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节。

岗位介绍及要求

1、园林设计师

岗位职责：

（1）负责园林绿地规划、设计、改造等工作；

（2）参与园林工程施工图的绘制和审核；

（3）协助项目经理完成项目进度管理和质量控制。

任职要求：

（1）本科及以上学历，园林、园艺或相关专业；

（2）熟悉园林设计理念，具备良好的手绘和电脑绘图能力；

（3）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

2、园艺工程师

岗位职责：

（1）负责园林植物种植、养护、病虫害防治等工作；

（2）参与园林工程现场施工管理；

（3）协助开展园林植物新品种的引进和推广工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，园艺、园林或相关专业；

（2）熟悉园艺工程操作流程，具备较强的现场管理能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神。

3、绿化养护工程师

岗位职责：

（1）负责城市公共绿地、公园等场所的绿化养护工作；

（2）制定绿化养护计划，并组织实施；

（3）参与绿化工程验收及后期维护工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，园艺、园林或相关专业；

（2）熟悉绿化养护工作流程，具备较强的组织管理能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应户外工作环境。

薪资待遇与福利

本次招聘的岗位薪资根据应聘者资历和经验面议，福利包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，具体薪资待遇和福利面议，一经录用，待遇从优。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请务必注明应聘岗位）。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定笔试和面试名单。

3、笔试：对筛选出的应聘者进行专业知识测试。

4、面试：组织通过笔试的应聘者进行面试，评估应聘者的综合素质和潜力。

5、体检：组织面试合格的应聘者进行体检。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便及时通知后续招聘流程。

3、报名截止日期：（请根据实际情况填写）。

4、招聘过程中，如有任何问题，欢迎致电咨询（请根据实际情况提供联系电话）。

乐山市园林管理局始终坚持以人才为本的发展理念，我们期待与您携手共创美好未来，希望热爱园林事业的专业人士能够加入我们的团队，共同为乐山市的生态环境建设贡献力量，我们期待您的加入！