达县公安局发布最新招聘信息公示，诚邀有志之士加入公安队伍。本次招聘旨在补充警力，提升社会治安水平。招聘岗位包括警务辅助人员及专业技术人员。招聘要求严格，应聘者需具备良好的职业素养和团队协作精神，通过面试、体能测试和背景调查方可录用。此次招聘信息公开透明，为有意从事公安工作的人士提供了良好的就业机会。欢迎符合条件的人士积极报名，共同为维护社会治安贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位职责及任职要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，公安工作在国家安全、社会治安等方面发挥着举足轻重的作用，达县公安局作为地方公安机关的重要组成部分，承担着维护社会稳定的重要职责，为了满足公安工作的需求，提高警务工作水平，达县公安局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘部门：达县公安局

2、招聘职位：

（1）交警大队警务人员

（2）刑侦大队侦查员

（3）派出所民警

（4）网络安全保卫大队技术人员

（5）后勤管理部门行政人员等

3、招聘人数：若干名

4、招聘条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律；

（3）具有良好的品行和职业道德；

（4）具备岗位所需的专业或技能条件；

（5）身体健康，无影响履行岗位职责的疾病。

岗位职责及任职要求

1、交警大队警务人员：负责道路交通安全管理、交通秩序维护等工作，要求具备一定的交通法规知识和交通管理工作经验。

2、刑侦大队侦查员：负责刑事案件的侦查工作，要求具备较强的侦查能力、分析能力和现场处置能力。

3、派出所民警：负责辖区内的治安维稳、矛盾纠纷调解、服务群众等工作，要求具备良好的群众基础和服务意识。

4、网络安全保卫大队技术人员：负责网络安全管理、技术监控等工作，要求具备网络安全技术知识和实践经验。

5、后勤管理部门行政人员：负责部门内部的行政事务、物资管理等工作，要求具备良好的组织协调能力和服务意识。

招聘流程

1、报名：请前往达县公安局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至达县公安局人事部门。

2、资格审查：达县公安局将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知参加面试。

3、面试：面试内容主要包括综合素质测试、专业知识测试等方面。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准。

5、政审：通过体检的人员需进行政治审查，包括个人品行、家庭背景等方面的调查。

6、录用：经过以上流程，符合条件的人员将正式录用为达县公安局警务人员。

薪酬待遇

本次招聘的警务人员，薪酬待遇按照达县公安局相关规定执行，享受五险一金等福利待遇。

注意事项

1、报名人员需如实填写报名信息，如有虚假，一经查实，取消录用资格。

2、报名人员请保持联系方式畅通，以便及时通知面试、体检等事宜。

3、报名截止日期以达县公安局官方网站公布为准，逾期将无法受理。

达县公安局诚挚邀请有志于公安事业的优秀人才加入我们的团队，共同为维护社会治安贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，一定能够实现达县公安局的工作目标，为人民群众创造安全、和谐的社会环境，欢迎符合条件的报名者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

地址：达县公安局人事部门

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]（仅作参考，具体联系方式请以达县公安局官方网站为准）

九、招聘政策与法规遵循说明本次招聘活动严格遵守国家法律法规和相关政策规定，确保公平、公正、公开的原则，达县公安局对招聘活动的各个环节进行严格监督和管理，确保招聘工作的透明度和公信力，我们也希望报名者能够遵守招聘规定，诚信参加招聘活动，十、招聘工作进展与结果公示为了保障招聘工作的透明度和公正性，达县公安局将在官方网站和公告板上及时公布招聘工作的进展情况，包括报名人数、资格审查结果、面试名单、体检名单等，招聘工作结束后，达县公安局将在官方网站和公告板上公示录用名单，接受社会监督，十一、其他事项1. 达县公安局对本次招聘工作保留最终解释权，2. 本招聘信息未尽事宜，以达县公安局解释为准，3. 本招聘信息在达县公安局官方网站及当地媒体上发布，达县公安局最新招聘信息的发布，为有志于公安事业的人才提供了良好的就业机会，我们期待符合条件的报名者踊跃参与，共同为维护社会治安贡献力量，让我们携手共创美好未来！