虎丘区农业农村局最新招聘信息公布。该局现面向社会广泛招募优秀人才，招聘岗位包括农业技术专家、农村规划管理人员等。招聘要求严格，需具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在优化区农业农村人才队伍，提升农业技术水平和农村管理水平。应聘者需关注招聘细节，按要求提交申请材料，通过考核后方可录用。此次招聘为有志于农业事业的英才提供了良好的发展机会。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及任职要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 应聘须知

随着乡村振兴战略的深入推进，虎丘区农业农村局为了更好地服务地方农业发展和农村建设，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息提供了详细的岗位信息、任职要求及福利待遇等，旨在为有志于投身农业事业的求职者提供一个良好的发展平台。

招聘背景

虎丘区作为本地区农业发展的重要区域，农业农村局肩负着推动农业现代化、农村振兴的重要使命，为了更好地适应新时代农业发展的需求，提高农业综合生产能力，我们急需引进一批高素质、专业化的人才，共同为虎丘区的农业事业贡献力量。

招聘岗位及任职要求

1、农业技术推广岗位

岗位职责：负责农业技术的宣传、培训和推广，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

任职要求：

（1）农业相关专业本科及以上学历，具备扎实的农业理论知识；

（2）熟悉现代农业技术，有较强的技术推广和沟通能力；

（3）具有良好的团队协作精神和创新意识。

2、农村规划管理岗

岗位职责：负责农村发展规划、项目策划和实施，推进农村人居环境整治，提升农村建设水平。

任职要求：

（1）城乡规划、农村发展等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农村发展规划和项目管理，具备较强的政策解读能力；

（3）具备较强的沟通协调和团队合作能力。

3、农产品质量安全监管岗

岗位职责：负责农产品质量安全监管，确保农产品质量安全可靠。

任职要求：

（1）食品科学、农学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农产品质量安全标准和检测流程；

（3）具备较强的责任心和敬业精神。

招聘流程

本次招聘流程分为报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，报名方式详见招聘信息发布平台，报名截止日期以公告为准，资格审查将对报名者提交的简历进行筛选，符合条件的将通知参加笔试和面试，笔试和面试内容将围绕岗位相关知识、技能和综合素质进行考察，通过面试和体检的应聘者将正式录用。

福利待遇

本次招聘的岗位均为虎丘区农业农村局正式员工，享受以下福利待遇：

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位性质给予相应的薪酬水平；

2、社会保险：按照国家和地方政策缴纳社会保险；

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

4、培训机会：提供岗位培训和专业发展机会，助力个人成长；

5、其他福利：根据岗位性质和工作表现，享受相应的福利待遇，如住房补贴、餐饮补贴等。

应聘须知

1、应聘者需确保提交的个人信息真实有效，如发现虚假信息，将取消应聘资格；

2、应聘者需保持良好的沟通和协作能力，具备团队协作精神；

3、应聘者需关注招聘信息发布平台，及时了解招聘动态；

4、应聘者需按照招聘流程要求参加各个环节，按要求准备相关材料。

虎丘区农业农村局诚挚邀请有志于投身农业事业的优秀人才加入我们的团队，我们将为您提供一个良好的发展平台，共同为虎丘区的农业事业贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！