长乐市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉图书馆管理及服务流程。招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者提供更优质的阅读环境。欢迎有志之士报名应聘，共同推动长乐市图书馆事业发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的快速发展，长乐市图书馆为满足广大市民的阅读需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘一批优秀人才，本文旨在向广大应聘者详细介绍长乐市图书馆的最新招聘信息，为您提供一个了解招聘详情的机会。

招聘背景

长乐市图书馆作为本市重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大市民提供优质的阅读环境和丰富的文化体验，为了满足日益增长的读者需求，提高图书馆服务水平，我们决定面向社会广泛招募各类优秀人才，共同为市民的文化生活贡献力量。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；维护图书馆的秩序，确保读者拥有良好的阅读环境；协助读者查询资料，解答读者咨询等。

任职要求：热爱图书馆事业，具有良好的服务意识；具备良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的图书管理知识和计算机操作能力；大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑。

2、图书馆技术维护员

岗位职责：负责图书馆计算机、网络、监控等设备的日常维护和保养；处理读者使用的自助借还书机等设备的问题；协助开展数字化服务工作。

任职要求：熟悉计算机网络技术，具备较强的动手能力；具备良好的沟通能力和服务意识；具备计算机或相关专业背景，熟悉常用网络设备和服务器配置者优先考虑。

3、图书馆活动策划与执行员

岗位职责：负责策划和组织图书馆的各类活动，如读书会、讲座等；撰写活动方案，推广图书馆资源；与读者互动，提高图书馆的知名度和影响力。

任职要求：具备良好的文字功底和策划能力；具备较强的沟通能力和组织协调能力；热爱图书馆事业，对文化传播和推广有浓厚兴趣；有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址将在后续公告中公布），报名截止日期为招聘公告发布后一周。

2、资格审查：人力资源部门将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将分为笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和团队协作能力。

4、录用：根据面试结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、薪酬待遇：录用后，将根据应聘者的工作经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：享受带薪年假、五险一金等福利；提供培训机会，提升个人技能；良好的工作环境和氛围。

长乐市图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为市民提供优质的阅读服务，我们期待您的加入，共同为长乐市的文化事业贡献力量，有关招聘的详细信息，请密切关注后续公告。

联系方式

如有任何疑问，请联系长乐市图书馆人力资源部（联系电话将在后续公告中公布）。

长乐市图书馆的最新招聘信息为广大求职者提供了一个了解并加入图书馆事业的良好机会，我们期待您的加入，共同为市民的文化生活贡献力量。